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Circuit Gilles‑Villeneuve is closed to cyclists on July 14‑15 The South Shore Bike Link close at 11 p.m. on fireworks nights Circuit Gilles‑Villeneuve is closed to cyclists on July 14‑15
 

Circuit Gilles‑Villeneuve is closed to cyclists on July 14‑15

July 14-15, 2018

Due to the Week‑end du monde event, Circuit Gilles‑Villeneuve is partially closed and the section that remains open is being turned into two‑way vehicular traffic. Cyclists can use the Route verte (Green Route) and the South Shore bike link will remain open.

The South Shore Bike Link close at 11 p.m. on fireworks nights

July 7 to August 8, 2018

The opening of the South Shore link will be extended to 11 p.m. on nights when the International des Feux Loto Québec is being held, making it easier for the public's traveling.

Plan your trip and avoid unpleasant surprises by consulting often the important notices or the schedule of activities and events that are of interest to you.

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The Société du parc Jean-Drapeau offers an array of diverse and stimulating jobs in a unique environment.

Working at Parc Jean-Drapeau means having the opportunity to grow and develop in one of the nicest recreational-touristic sites in the country.

We invite you to visit this page on a regular basis to find a job that is tailored to your potential.


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  • À titre d'expert-conseil auprès de la Direction générale et des directions de la Société du parc Jean-Drapeau, il est responsable d'actualiser la Politique de développement durable, de préparer les plans...

    Posting Date:June 29 to July 20, 2018
  • La Société du parc Jean-Drapeau fait l'entretien de plus de 400 équipements de toutes sortes (voitures, camions, machineries lourdes, petits moteurs, etc.) Le préposé à l'entretien des véhicules a comme...

    Posting Date:July 3-24, 2018
  • Tu es reconnu pour ton approche axée sur le service à la clientèle, ta bonne gestion de soi et ton sens des responsabilités? Tu as une bonne capacité à faire...

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Équité salarial

Qu'est-ce que l'équité salariale?

L'équité salariale, c'est un salaire égal pour un travail équivalent. Les personnes qui occupent une catégorie d'emplois à prédominance féminine et qui accomplissent un travail différent, mais équivalent à celui d'une catégorie d'emplois à prédominance masculine présente dans l'entreprise, devraient recevoir la même rémunération.

Documents :

Commission de l'équité salariale

Pour obtenir plus d'information sur la Loi sur l'équité salariale, les obligations qu'elle comporte et les recours qu'elle prévoit, communiquez avec la Commission des normes, de l'équité, de la santé et sécurité du travail.

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